Manager, RH, consultant, coach, dirigeant, élu, …Et toutes personnes souhaitant mieux appréhender les enjeux associés à l’animation de communautés apprenantes.

PRE REQUIS : aucun. Si vous avez un état d’esprit positif, bienveillant, et êtes ouvert.e aux différences, ce workshop est fait pour vous !

• Comprendre les enjeux et implications de la transformation digitale sur la fonction RH.
• Appréhender les innovations en matière de recrutement et de marque employeur.
• Mesurer l’attractivité d’une marque employeur et construire une stratégie visant à la développer.

MATIN

• Introduction 

• Inclusion

• Conférence : Impacts de la transformation digitale sur le recrutement et la marque employeur
• Atelier : Prototyper une stratégie de recrutement et de marque employeur cohérente et attractive 

APRÈS-MIDI

• Startup Corner : rencontre avec des entrepreneurs qui réinventent le recrutement et la marque employeur
• Atelier : Comment faciliter la diffusion de solutions innovantes au sein des organisations ?

• Conclusion & partage des apprentissages

1. Une formation résolument tournée vers l’expérimentation et la prise de recul pour développer ses connaissances en matière de stratégie de recrutement et de marque employeur
2. Une cartographie complète des solutions innovantes en matière de recrutement et de marque employeur. 
3. Une boîte à outils digitale envoyée après la session. 

o   Questionnaire visant à recueillir les attentes des participants en amont de la session ainsi que les objectifs qu’ils souhaitent se fixer pour développer leurs compétences.

o   Mises en situation lors des deux ateliers

o   Auto-évaluation des participants et appréciation du formateur