Happy Work

Happy Work 2025 : Salon RH, RSE, MANAGEMENT, QVTC

Explorez le futur du travail lors du salon “HAPPY WORK” ; et approfondissez vos connaissances en matière de Gestion des Ressources Humaines, de Management et de RSE.

Le futur du travail s’invite à Marseille les 12 et 13 juin 2025 avec Happy Work, un événement incontournable pour les professionnels des ressources humaines, de la RSE, du management et de la qualité de vie au travail et des conditions de travail (QVTC). Organisé par One XPerience en collaboration avec La Coque et le Carrefour de l’Innovation, ce salon s’inscrit dans la continuité du succès de l’édition précédente.

One XPerience –  avec La Coque et le Carrefour de l’Innovation – vous invitent à cette seconde journée grand format du Salon « CREATE & HAPPY WORK – le salon des Solutions RH et Entrepreneuriales » ; qui se tiendra à Marseille les 12 et 13 juin 2025.
Nous sommes impatients de vous accueillir à ce double salon dont l’objectif est de vous offrir une vision globale de l’entreprise d’aujourd’hui et de demain.

HAPPY WORK 2025 : Transformons les R.H. !
Une journée incontournable pour les DRH, les responsables RSE et tous les dirigeant.e.s d’entreprises qui souhaitent découvrir de nouvelles approches pour favoriser le bien-être au travail, renforcer la cohésion d’équipe et développer leur culture d’entreprise.
Vous souhaitez développer votre marque employeur ? Vous avez des questions concernant la RSE, l’inclusion, le bien-être au travail ? Des experts en ressources humaines, des spécialistes de la responsabilité sociale des entreprises (RSE) et des leaders en management partageront avec vous leurs visions et leurs meilleures pratiques.

Au programme du salon RH, RSE, MANAGEMENT, QVTC : Conférences, tables rondes, stands d’experts, ateliers privés, réseautage…

Le futur du travail s’invite à Marseille les 12 et 13 juin 2025 avec Happy Work, un événement incontournable pour les professionnels des ressources humaines, de la RSE, du management et de la qualité de vie au travail et des conditions de travail (QVTC). Organisé par One XPerience en collaboration avec La Coque et le Carrefour de l’Innovation, ce salon s’inscrit dans la continuité du succès de l’édition précédente.

Un double événement pour une vision globale de l’entreprise

Happy Work 2025 s’intègre dans un format exceptionnel, en binôme avec CREATE & HAPPY WORK – le salon des Solutions RH et Entrepreneuriales. Ensemble, ces deux journées offriront aux professionnels un panorama complet des solutions et innovations pour le monde du travail d’aujourd’hui et de demain.

Que vous soyez DRH, responsable RSE, dirigeant.e, manager ou entrepreneur, cet événement est conçu pour vous aider à mieux comprendre les enjeux actuels et futurs du travail, tout en vous apportant des outils concrets pour transformer votre organisation.

Pourquoi participer à Happy Work 2025 ?

• Découvrez des solutions innovantes pour améliorer le bien-être au travail, favoriser l’inclusion et renforcer l’engagement des collaborateurs.
• Participez à des conférences inspirantes animées par des experts en ressources humaines, RSE et management.
• Rencontrez des spécialistes et échangez sur les meilleures pratiques pour construire une culture d’entreprise performante et bienveillante.
• Développez votre marque employeur et attirez de nouveaux talents grâce à des stratégies innovantes en RH et QVTC.
• Profitez d’opportunités de réseautage pour créer des synergies avec des acteurs clés du secteur.

Un programme riche et varié

Lors de ces deux journées, les visiteurs pourront assister à une multitude d’activités destinées à enrichir leur expertise et à leur fournir des solutions concrètes :

• Conférences et keynotes animées par des experts reconnus
• Tables rondes sur les tendances et les enjeux RH, RSE et management
• Stands d’exposants présentant les dernières innovations
• Ateliers privés pour approfondir des thématiques spécifiques
• Espaces de networking pour échanger avec les intervenants et les autres participants

Un rendez-vous à ne pas manquer

Happy Work 2025 est plus qu’un salon, c’est une opportunité unique d’accéder à des connaissances de pointe, de rencontrer des acteurs clés du secteur et d’améliorer vos pratiques professionnelles.

Inscrivez-vous dès maintenant et rejoignez-nous à La Coque pour explorer ensemble le futur du travail !

5 mots pour définir cette journée : #MANAGEMENT #RSE #RH #BIEN-ÊTRE #QVTC

> DECOUVRIR LE SALON

• Vous souhaitez visiter le salon, inscrivez-vous ici : Formulaire d’inscription Visiteur
  
• Vous souhaitez exposer ou participer au salon, réservez votre prestation ici : Formulaire d’inscription Partenaires & Exposants
• La veille du “HAPPY WORK”, La Coque organise le « CREATE WORK », qui se consacre à la création et au développement d’entreprise  > En savoir + sur la journée CREATE WORK

PROGRAMME CONFERENCES ET ATELIERS :

09h00 – 09h45 | De l’image à l’engagement : repenser sa marque employeur de l’intérieur
*La marque employeur n’est plus un discours : c’est une preuve au quotidien.*

À découvrir :

·       – Alignement promesse interne/externe

·       – Ambassadeurs internes & culture RH

·       – Expérience collaborateur et communication authentique

10h00 – 10h45 | Révéler les potentiels : une nouvelle ère pour la gestion des talents
*Et si on arrêtait de chercher les talents… pour mieux les faire émerger de l’intérieur ?*

À découvrir :

·       – Parcours personnalisés, mentoring, feedback

·       – Valorisation des soft skills

·       – Fidélisation par le sens et l’évolution

11h00 – 11h45 | RH à l’heure de l’IA : vers une gestion prédictive et inclusive des talents
*L’IA peut-elle vraiment humaniser les RH ?*

À découvrir :

·       – IA & éthique dans le recrutement

·       – Mobilité interne et prévention des risques

·       – Outils d’analyse prédictive

13h45 – 14h30 | Entreprise régénérative : le nouveau standard RSE ?
*Au-delà de la compensation, place à la contribution et à l’inclusion.*

À découvrir :

·       – Vision régénérative et impact net positif

·       – Circularité, biodiversité, sobriété

·       – Inclusion, qualité de vie au travail et équité sociale

14h45 – 15h30 | Nouveaux managements et entreprises : l’entreprise libérée est-elle encore d’actualité ? Parlons plutôt d’entreprise fluide : comment s’adapter en continu aux mutations du monde ?
*Résilience, agilité, adaptabilité : les trois muscles de l’entreprise en mouvement.*

À découvrir :

·       – Repenser les modèles managériaux face à l’incertitude permanente

·       – Développer une culture organisationnelle souple, vivante et apprenante

·       – Exemples d’organisations ayant transformé leurs pratiques vers plus d’agilité

ATELIERS :